12月26日，太鋼召開2015年一季度安委會會議。會議回顧總結(jié)了2014年的安全生產(chǎn)工作及消防、交通等專項整治工作，深入分析了安全生產(chǎn)面臨的新形勢和新特點，剖析了存在的突出問題及原因，研究討論2015年集團公司安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想、工作目標和重點措施。

公司領(lǐng)導(dǎo)李曉波、高祥明、周宜洲、張志方、王新平、韓瑞平、王繼光、韓珍堂、彭存根、高建兵，相關(guān)副總級領(lǐng)導(dǎo)，安委會成員單位和專項整治專業(yè)組負責(zé)人參加會議。集團公司董事、不銹鋼股份公司副總經(jīng)理高建兵主持會議。

會議認為，2014年，公司以運行“‘0123’安全管控模式”為主線，以“一高兩嚴”為總要求，以“知責(zé)、履責(zé)”和落實“一崗雙責(zé)”為核心，以“三項專項整治”為重點，以安全生產(chǎn)標準化達標升級為抓手，不斷強化現(xiàn)場動態(tài)控制，促進了各項安全工作的落實。同時，公司面臨的安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻，必須堅持警鐘長鳴，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，正視存在的問題，以強有力的措施推進安全生產(chǎn)工作。

會議指出，安全生產(chǎn)必須堅持以人為本。人的生命高于一切，安全是做好一切工作的先決條件和基礎(chǔ)。隨著全面推進依法治國進程的加快，依法治企迫在眉睫。新實施的安全、環(huán)保等法律法規(guī)對企業(yè)安全生產(chǎn)提出了更為嚴格的要求，各級管理者要切實增強依法治企的觀念和意識，真正做到“知責(zé)、履責(zé)”，落實“一崗雙責(zé)”，推動安全生產(chǎn)持續(xù)進步。

會議強調(diào)，安全生產(chǎn)工作必須始終體現(xiàn)從嚴管理。要嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)各項規(guī)章管理制度，對于思想麻痹、管理松弛、不履職、不盡責(zé)的單位和個人要嚴肅處理；專業(yè)管理部門要忠于職守，理直氣壯從嚴管理，加大問責(zé)追責(zé)力度，確保安全生產(chǎn)各項要求得到有效落實，讓安全生產(chǎn)管理真正硬起來、嚴起來。

會議要求，安全生產(chǎn)工作必須堅持問題導(dǎo)向，改進薄弱環(huán)節(jié)。要進一步加強外協(xié)外委專項整治，按照“誰使用、誰負責(zé)、誰管理”的原則，嚴格落實主體責(zé)任，管好、用好外協(xié)隊伍；相關(guān)部門要加大檢查、指導(dǎo)和督查力度，有效遏制外協(xié)事故發(fā)生；要建立科學(xué)公正的評價體系，對外協(xié)單位實行優(yōu)勝劣汰，確保外協(xié)管理取得明顯進步。要適應(yīng)新形勢，多管齊下，強化出入廠人員和車輛的管控，進一步提高門禁管理水平。

會議對交通、消防等工作作出了具體部署。會議還討論了2014年安全生產(chǎn)先進評比表彰事項。