5月15日，太鋼集團黨委書記、董事長高祥明到太鋼福達公司調研，了解企業(yè)生產經營情況，看望慰問殘疾職工。他強調，太鋼福達公司要繼續(xù)深入學習貫徹習近平總書記關于殘疾人事業(yè)的重要論述和指示精神，完善工作機制，健全保障體系，用心用情用功做好殘疾人工作，推動太鋼殘疾人事業(yè)高質量發(fā)展。太鋼集團專職黨委副書記、副董事長韓瑞平，黨委常委、工會主席曹志福，相關副總級領導和相關單位部門負責人參加調研慰問。

高祥明來到太鋼福達公司工裝分廠制衣車間和標牌車間，與殘疾職工親切交流，詳細詢問他們的工作生活情況?？吹綇V大殘疾職工始終能以陽光、樂觀的心態(tài)去面對工作和生活，高祥明十分高興，鼓勵大家要繼續(xù)發(fā)揚身殘志堅、自強不息的精神，自尊、自信、自強、自愛、自立，用智慧和勞動去創(chuàng)造精彩人生。

隨后，高祥明組織召開座談會，聽取太鋼福達公司工作匯報，對企業(yè)改革發(fā)展取得的成績給予充分肯定，并代表公司黨政向廣大殘疾職工及其親屬致以節(jié)日的問候和慰問，向長期以來關心和支持太鋼殘疾人事業(yè)的單位和個人表示崇高的敬意和衷心的感謝。他說，在全國助殘日來臨之際，到太鋼福達公司調研，很有意義，看了之后也非常高興。多年來，太鋼黨政始終將關心關愛殘疾職工，扶助弱勢群體作為一項重要工作來抓，全面落實國家相關政策，出臺一系列支持措施，推動企業(yè)綜合競爭力顯著增強，殘疾職工的生活得到了很大改善，多次受到上級的肯定和表揚。目前，太鋼福達公司通過改制，法人治理結構進一步規(guī)范，勞動生產率快速提升，職工精神面貌煥然一新，企業(yè)活力充分激發(fā)，發(fā)展動力顯著增強。

高祥明強調，殘疾人事業(yè)是崇高的事業(yè)，是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分。滿腔熱情地關心殘疾職工，用心用情用功做好殘疾人工作，讓他們共享公司改革發(fā)展成果，是我們義不容辭的責任。我們要繼續(xù)深入學習貫徹習近平總書記關于殘疾人事業(yè)的重要論述和指示精神，進一步增強責任意識和使命意識，努力把太鋼殘疾人事業(yè)搞得更好。太鋼福達公司要統(tǒng)籌抓好疫情防控和生產經營建設，堅決做到疫情警報不解除，防控措施不放松，確保企業(yè)安全穩(wěn)定生產；要借助改制東風，進一步解放思想，輕裝上陣，完善體制機制，優(yōu)化資源配置，拓展經營思路，發(fā)揮潛在優(yōu)勢，積極參與市場競爭，努力把蛋糕做大；要圍繞生產經營建設這個中心，創(chuàng)造性地開展黨建工作，不斷提高各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，把黨的政治優(yōu)勢轉化為市場競爭優(yōu)勢，把黨的組織動員能力轉化為干部職工攻堅克難的行動能力，推進黨的建設與黨的事業(yè)互促共進，為企業(yè)高質量發(fā)展提供堅強保障。公司各單位、部門要加強協(xié)同，捋順合作幫扶關系，為太鋼福達公司的改革發(fā)展提供強有力的幫助和支持。

會上，韓瑞平、曹志福及相關副總級領導也對太鋼福達公司改制后的發(fā)展提出具體要求，參會單位和部門負責人對相關支持合作辦法作了具體說明。